从档案管理的角度看，个人处理档案的方式还需改进

档案作为一份重要的个人信息和人才资源，需要被妥善管理和保护。但是在现实生活中，我们经常能够看到一些个人档案处理不当的问题，比如私自更改档案、自持档案等。这些问题可能会导致个人档案的失效和不便查询，给个人事业发展带来困难。因此，我们需要从档案管理的角度思考如何更好地处理个人档案。

个人档案应由具有存档权限的部门或机构统一管理

个人档案记录着我们的生活经历、学习经历以及工作经验等重要信息，需要被妥善保存。在国家层面，一般由人才中心、人力资源局等具有存档权限的机构进行统一管理。在个人层面，应该配合相关部门的工作，及时提交和更新个人档案，确保信息的准确性和完整性。

自持档案需注意及时交存

一些人可能会选择自持档案，但是这种方式的档案易于失效，因为个人档案长时间不经更新和审核就容易出现记录不全或信息过时等问题，无法通过政审和调档环节。因此，我们建议及时把档案提交到相关的部门或机构，以便及时更新和统一管理。

档案查询入口应该向相关部门或机构查询

如果个人需要查询自己的档案，应该向具有存档权限的部门或机构查询，如人才中心、人力资源局等。这些机构一般都会提供查询入口或者相关的联系方式，个人可以通过这些途径查询自己的档案信息。个人也应该注意个人信息的保护，避免将个人信息泄露给不明身份的人员。

总之

个人档案是一份重要的个人信息和人才资源，需要得到妥善管理和保护。我们应该依据规定和标准，正确处理和使用个人档案，加强管理和保护。个人也应该配合相关部门的工作，及时提交和更新个人档案，确保信息的准确性和完整性。