人才中心为什么拒收自持档案？

个人档案在找工作或者流动职场中占据着举足轻重的地位。但是，人才中心却不愿意接收自持档案，这是为什么呢？

其实，人才中心拒收自持档案并非没有原因。这主要是因为大量的“死档案”给人才中心带来了困扰。这些“死档案”成为了人才中心管理的难点之一。如果人才中心大量接收“无人问津”的自持档案，将会大幅增加管理难度和成本。

而且，在人才中心，有一整套自己的管理制度，各种入库要求被限制非常严格，方便管理起见，人才中心建议你去所在地的人员档案管理机构进行咨询和办理相应手续。

怎么避免个人档案被人才中心拒收？

怎样避免个人档案被人才中心拒收呢？下面我们提供几个建议：

1. 避免自己保管档案。在离开本单位时，应主动把个人档案上交给所在单位的人事部门，交由人事部门进行管理，以避免个人档案被遗忘或丢失。

2. 及早办理档案的转移。如果您的档案已经被遗忘，可以及早找到人事部门或者所在人才中心办理档案的转移。

3. 咨询人才中心相关规定。在档案的管理方面，各个地区、不同的人才中心都有各自的管理条例，建议您及时咨询并遵守相关规定。

4. 委托有资质的人力资源公司代办。如果您没有时间或者没有途径及时办理档案的转移，可以委托有资质的人力资源公司进行代办，确保档案及时入库。

总之，个人档案是每个人办理离职等流动手续的必备的材料，建议大家及时妥善保管自己的档案，以便需要时能够顺利转移和入库。